الــــهــــيـــئـــات الــــعــــســــكــــريــــة
هـــئـــيـة شــؤن الافــــراد
المهام التي تقوم بها :-
أ)توفير التخطيط والتجهيز والتقييم وتنفيذ العمليات والتوجيهات والأوامر المتعلقة بشؤون الأفراد وفقا لنظام خدمة الأفراد ونظام التقاعد العسكري واللوائح التفسيرية وفقا للتوجيهات السامية الكريمة ذات العلاقة بشؤون الأفراد.
ب)التخطيط والتنظيم والتوجيه والتنسيق والرقابة على كافة الأفراد مع تطبيق نظام خدمة الأفراد واللوائح المرتبطة به وما يصدر من تعليمات ، وأي مهام أخرى تناط بها.
ت)المحافظة على استمرار تبادل المعلومات ومتابعة وتنسيق الجهود بين جميع وحدات الحرس الوطني وهيئة شؤون الأفراد.
ث)تنسيق وإنجاز وتسيير الإجراءات الإدارية لطالبي الالتحاق بالخدمة العسكرية بما في ذلك المعادين للخدمة العسكرية والطلبة
العسكريين.
ج)إنهاء إجراءات الأفراد بالحرس الوطني نقلاً وترقيتاً وأنواطاً واجازاتاً وإنهاء للخدمة ......الخ وفق الأنظمة الصادرة وما يرتبط بها من لوائح ، وما يصدر من تعليمات.
ح)الإشراف على الإجراءات الإدارية للأفراد فيما يخص الملفات والسجلات ، والرواتب والبدلات والعلاوات والحاسب الآلي وبطاقات الهوية بما في ذلك الميزانية وفق النظام.
خ)المحافظة على جاهزية الوحدات فيما يتعلق بالقوة البشرية.
د)المحافظة على تقارير كثافة الأفراد ومراجعتها ومطابقتها للمعتمد في التشكيلات والمحافظة على ألا يتجاوز المعين ما هو معتمد ( من الوظائف العسكرية للأفراد ) للشؤون العسكرية بالحرس الوطني من وزارة المالية.
ذ)التنسيق مع هيئات الشؤون العسكرية وإدارات الأركان الخاصة وديوان المحاكمة العسكرية والإدارة العامة لشؤون المتقاعدين في جميع الواجبات ذات الاهتمام المشترك.
ر)تنفيذ إجراءات العمل التعبوية وفق إجراءات العمل المستديمة لعمليات رئاسة الحرس الوطني القتالية.
* لا يشمل ذلك أفراد الأفواج.
تاريخ تأسيسها ( تشكيلها ):-
تأسست هذه الهيئة عام 1381هـ تحت مسمى الشعبة العسكرية ومن ثم عدلت إلى إدارة شؤون الأفراد عام 1401هـ وعدلت لمسماها الحالي عام 1417هـ.
الهيكل التنظيمي الحالي ( التنظيمات التابعة لها ):-
وفق النموذج المرفق.
مراحل تطورها:
أ)صدر الأمر بتشكيلها تحت مسمى ( الشعبة العسكرية) عام 1381هـ وتشمل قسم الفدائيين ، قسم التعيينات ، قسم التحرير.
ب)في عام 1384هـ صدر الأمر لعمل دورات الضباط المرشحين فأضيف قسم شؤون الضباط وكذلك قسم الملفات إلى الشعبة.
ت)في عام 1401هـ عند إعادة تشكيل الجهاز العسكري عدل اسم الشعبة إلى إدارة شؤون الأفراد ، وأخرى لإدارة شؤون الضباط ، وإدارة شؤون الأفواج .
ث)وفي عام 1408هـ صدر جدول تنظيم جديد لشؤون الأفراد يراعي علمية التوسع والتطور التي يعيشها الحرس الوطني فشملت الأقسام التالية: مكتب الإدارة ، محاسب الجهاز العسكري .
ج) في عام 1412هـ أعيد تشكيل إدارة شؤون الأفراد لتساير أتساع أعمال الحرس الوطني وزيادة أفرادة.
ح) في عام 1417هـ أعيد تشكيل إدارة شؤون الأفراد وعدل مسماها إلى هيئة شؤون الأفراد.
[size=16]خ) في عام 1421هـ تم فصل شعبة المتقاعدين عن الهيئة وحول مسماها إلى الإدارة العامة لشؤون المتقاعدين.
د) في عام 1425هـ تم اعتماد التشكيل الحالي للهيئة بإدراج تخصصات ذات صفة إدارية بحتة.
[/size]
القيادات:
[size=16]أ) ناصر بن سليمان السعيد.
ب) الفريق/ عبد العزيز بن صالح بن شلهوب.
ت) اللواء/ مساعد بن عبد العزيز الشلهوب.
[/size]
إنجازاتها :
أ) عملت الهيئة خلال حرب الخليج العربي على مايلي:
- المشاركة في مركز العمليات برئاسة الحرس الوطني.
- الاتصال بالوحدات المتواجدة بالجبهة ومعرفة ما قد تحتاجه.
- تعويض الوحدات بالأفراد وسد النقص الناتج عن الوفيات والإصابات.
ب) تأسيس كتاب التخصصات مما أسهم في تحديد التخصصات .
ت) المشاركة في تأسيس دليل التصنيف ليشمل جل المرافق الأكاديمية في الدولة والتخصصات الملائمة في الحرس الوطني
ث) تأسيس كتيب الإجراءات الإدارية العسكرية حيث حدد فيه الواجبات والصلاحيات والإجراءات بشكل منظم ودقيق وتحويل الصلاحيات بالقدر الملائم الذي يساهم بسرعة إنجاز وإجراء العمل الإداري بكل مرونة ويسر.
ج) ساهمت في تعديل كثير من نصوص نظام خدمة الأفراد ولائحته التنفيذية بما يخدم الفرد كتعديل جداول الرواتب من عشر إلى خمسة عشر درجة والأجازات المرضية براتب فعلى لمدة سنة وكذلك إجازة أداء الامتحان وفي مواضيع الترقية والتعيين والإعادة كتحديد رتب للجامعيين مما أسهم في استقطاب ذوي التأهيل العالي.
ح) إدخال الحاسب الآلي ( نظام القوى العاملة ) ، ( نظام المسح الضوئي) في جميع إجراءات الأفراد حيث تؤدي جميع رواتب الأفراد آليا وتدخل في حساباتهم مباشرة والقرارات الإدارية تصدر بذات الآلية آليا مما ساهم في مرونة العمل وسرعته وصحته.
شروط التعيين بالوظائف العسكرية بالحرس الوطني
أ- أن يكون المتقدم سعودي الأصل والمنشأ ويستثنى من شرط المنشأ من نشأ مع والده أثناء خدمته للدولة خارج المملكة.
ب- أن يكون حسن السيرة والسلوك غير محكوم عليه بالإدانة في جريمة مخلة بالشرف والأمانة ما لم يكن قد رد اعتباره إليه.
ت- أن يكون لائقاً طبياً للخدمة العسكرية.
ث- ألا يقل سنه عن سبعة عشر عاماً ولا يزيد عن أربعين عاماً.
ج- أن لا يكون موظفاً في أية جهة حكومية.
ح- أن تتوفر في الفرد الفني المؤهلات التي تحددها اللائحة التنفيذية.
شروط القبول
1-أن يكون المتقدم حاصلاً على شهادة الكفاءة المتوسطة كحد أدنى.
2-أن يكون المتقدم للوظائف الفنية حاصلاً على الدورات المهنية من أحد المعاهد أو الكليات الحكومية , وبالنسبة لوظائف سائقي العربات أن يكون حاصل على رخصة عمومي سارية المفعول من أحدى مدارس القيادة وجميع ذلك تكون مسبوقات بشهادة دراسية لا تقل عن الكفاءة المتوسطة.
3-أن لا يقل الطول عن 155سم وأن يتناسب الطول مع الوزن أو حسب ما تحدده لجان القبول المكلفة.
(وفقاً للبند الأول من اللائحة التنفيذية لنظام خدمة الأفراد)
المزايا الوظيفية بعد الالتحاق بالخدمة العسكرية:
1-يعين على وظيفة في مجال تخصصه وحسب تحصيله الدراسي والمهني.
2-يصرف راتب بدل تعيين بعد التخرج مرة واحدة فقط.
3-يمنح راتب وبدلات وعلاوة فنية مناسبة وفقاً لنظام خدمة الأفراد واللائحة التنفيذية.
4-تأمين العلاج له ولأفراد عائلته ولمن يعولهم شرعاً بالمستشفيات العسكرية التابعة للحرس الوطني.
5-إمكانية الحصول على السكن العائلي ضمن إسكان الحرس الوطني.
6-الحصول على دورات في مجال التخصص بعد التخرج.
7-يمنح العسكري تخفيض بواقع ( 50% ) من قيمة تذاكر السفر على الخطوط السعودية في الإجازة السنوية داخل المملكة له ولعائلته لمرة واحدة فقط.
8-فرص لاستكمال الدراسة بالمدارس التعليمية للحرس الوطني.
الوظائف المناسبة للتعيين
بالنسبة للذين لا يوجد لديهم دورات مهنية من المرافق التعليمية الفنية ولا يوجد لديهم سوى الشهادات الدراسية فقط يتم تعيينهم على الوظيفة التي تتناسب مع مؤهلاتهم الدراسية ويتم تأهيلهم في الدورات التي تعقد بالمعاهد ومراكز التدريب بالحرس الوطني.
الجهات والمكاتب المسؤولة عن القبول
1-الرياض/ هيئة شؤون الأفراد / إدارة التجنيد ، حي الربوة ، شارع الأمير بدر بن عبدا لعزيز ، هاتف مباشر 4933620
أو 4912222 تحويله 28004
2-جدة/ إدارة شؤون الأفراد / قسم التجنيد ، شارع الميناء ، خلف مبنى وزارة الإعلام .
هاتف 6711334 تحويله 363 – 364 – 365
3-الدمام / إدارة شؤون الأفراد / قسم التجنيد ، وكالة الحرس الوطني ، طريق الخبر.
هاتف: 8590826 أو 8580000 ، تحويله : 24307
مراكز ومعاهد التدريب بالحرس الوطني
1-مركز تدريب الحرس الوطني بالرياض – الرياض
2-مركز تدريب الحرس الوطني بالمنطقة الغربية – جدة
3-مركز تدريب الحرس الوطني بالمنطقة الشرقية – الدمام
4-المدرسة العسكرية للعلوم الصحية المساعدة – الرياض
5-مدارس الحرس الوطني العسكرية – مدرسة الموسيقى – الرياض
6-مدرسة سلاح الإشارة – الرياض
موضوع: موضوع شامل عن الحرس الوطني السعودي 
الخميس 9 يناير 2014 - 23:42
، حيث تقوم بتوفير الأمن والحماية وتسيير الدوريات وتطبيق النظام العسكري وتحقيق الأمن الشامل لجميع معسكرات ومنشآت ومدن إسكان الحرس الوطني .كما أنها تقوم بمهام حراسة ومرافقة ضيوف الحرس الوطني والمشاركه في الفعاليات الرسمية مثل المهرجان الوطني للتراث والثقافة وسباقات الخيل واحتفالات التخرج بكلية الملك خالد العسكرية والمدارس العسكرية. بالإضافة الي ماتتطلبة طبيعة عملها من التنسيق المباشر مع القطاعات الأمنية الأخرى خارج الحرس الوطني عبر أركانات القيادة وقسم التحقيق والحوادث والسجن. بالإضافة الي مرافقة القوافل العسكرية والمشاركة في التمارين التعبوية التي أجراها الحرس الوطني.
